那是你请的员工觉得你的工资太低了，所以员工不愿意多做，要是你可以加点工资，或者是分等级的计件工资，那就可以让员工有动力多做了，做的越多那就是计件工资会不一样的。
找到员工当面谈一谈，看一看员工的诉求是什么？然后您就会知道怎样做了。
给点奖励，超过多少量再给另外的奖金
