生育保险未交满一年,公司可以给产假期间发放工资吗?

2025-05-22 19:43:17
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回答1:

未满一年现在就生么?到生的时候够了也成。产假工资=生育津贴。(生的时候不够时间,自己交)
(北京)生育津贴的现行政策是:生育险上满9个月可以申请生育津贴,不满9个月,上满一年可以申领生育津贴。产前检查药费是按参保月给与包销。分娩费用在医院住院时医院结算。另外男方有生育险,女方没有,根据现行政策也是不可以包销药费的。2011年7月1日后可能政策调整,可以关注一下新出台的政策
例:绝经期2月后,孕18周开始产检,妊娠在1月,但4月才开始产前检查,1-4月未参与生育保险,那么4月的产检是不可以报销的,从5月至分娩的产前检查包括产后42天药费在连续缴费期间可以报销(注:不要使用社保卡,要全额垫付。)生育津贴包括:3个月工资,要是属于晚育也是有津贴的