不可以。
根据劳动和社会保障部20号令第十二条,职工未达到国家规定的退休年龄的,不得从个人账户中提前提取资金。如果新单位有年金计划,用户可以向原单位申请转移年金资产到年金计划,但不会拿到现金的。
扩展资料:
企业年金注意事项:
由于市场整体或单只证券的波动性所造成的未来收益不确定性,特别是投资收益低于目标值甚至发生亏损的可能性。在企业年金的运作流程中,投资管理是一个极其重要的环节。
一旦投资失败将会直接影响受益人的经济利益,甚至会导致整个年金计划的失败,而且投资风险是和投资人的信用风险联系在一起的,投资失败在很大程度上会引发信用风险。
参考资料来源:百度百科-企业年金
参考资料来源:人民网-河北省养老保险、职业年金可办理转移接续
不可以
根据劳动和社会保障部20号令第十二条,职工未达到国家规定的退休年龄的,不得从个人账户中提前提取资金。如果你的新单位有年金计划,你可以向原单位申请转移年金资产到年金计划,但不会拿到现金的。
扩展资料:
企业年金是对国家基本养老保险的重要补充,是我国正在完善的城镇职工养老保险体系(由基本养老保险、企业年金和个人储蓄性养老保险三个部分组成)的“第二支柱”。在实行现代社会保险制度的国家中,企业年金已经成为一种较为普遍实行的企业补充养老金计划,又称为"企业退休金计划"或"职业养老金计划",并且成为所在国养老保险制度的重要组成部分。
通过建立个人账户的方式,由企业和职工定期按一定比例缴纳保险费(其中职工个人少缴或不缴费),职工退休时的企业年金水平取决于资金积累规模及其投资收益。
其基本特征是:
(1)简便易行,透明度较高;
(2)缴费水平可以根据企业经济状况作适当调整;
(3)企业与职工缴纳的保险费免予征税,其投资收入予以减免税优惠;
(4)职工个人承担有关投资风险,企业原则上不负担超过定期缴费以外的保险金给付义务;
参考资料:
百度百科_企业年金
不能。企业年金离职的时候处理办法:
如果新单位有企业年金,则可申请转移到新单位。
如果新单位没有,则企业年金在原单位成为保留账户。
企业年金的领取条件只有退休,死亡,出国定居。
不能,年金方案中有规定几种情况下可以取年金,你可以去查查,但是一般情况下离职,年金只能转移到新单位,或在原单位封存,不能领取。