合同是一年一签,已签了3年的劳动合同，如果公司不再续签劳动合同，应该补三个月工资，作为补偿金。
如果公司已经正式通知你，只要你满半年以上，就可以领取一年的，即一个月工资补偿金。
是的，按每工作一年补偿一个月工资计算，而且公司已经提前通知，因此没有代通知金。另外要注意的是必须由公司开出解除劳动关系证明，或者协议解除劳动关系，你不要写辞职报告。
是的，可以索要三个月的经济补偿，但你不要写辞职报告，否则就是你主动离职了。
