你好，这个是不一定的！一般二面完之后，HR会让你等消息，如果感觉可以的话，会通知你使用，等试用期过后会跟你签劳动合同，希望能帮到你！
应该是吧 一般先是用人部门面试你看看是否适合岗位 最后是人事部和你谈薪资待遇
不一定的哦，走到人力资源这部还需要人力通过，有些大公司还需要背调，候选人多的情况还会刷人的，本人就是HR
