刚进厂三个月,厂里又放年假了,可是却押我一个月的工资…(没有签什么合同的)我该怎么办啊?麻烦懂这...

2025-05-21 23:39:49
推荐回答(3个)
回答1:

1、单位自用工之日超过一个月不签劳动合同应支付双倍工资
2、厂规违法,除支付工资外,还应支付拖欠工资25%赔偿金
3、可向劳动监察大队投诉,没有费用,且时间短,劳动仲裁也可选择,但时间长些

回答2:

找劳动局吧

回答3:

申请劳动仲裁要回你的工资。