如果你铁心要离开,你可以故意违反公司规定,让公司辞退你从而不必赔偿培训费用,公司辞退你后你仍可要求公司为你办理社保。
用人单位没给劳动者购买社保是劳动者解除劳动合同的法定条件,你可以要求公司购买社保,否者你可以解除劳动合同,并要求公司支付经济补偿!
1、一码是一码,公司可以追讨培训费,及培训期间的工薪,2、公司没有依法为你办理社保,你同样可以讨说法,3、建议与公司协商处理,毕竟公司没有买社保理亏呀。