我是07年的毕业生,我学得是会计和税收,就你所说的专业,我个人认为还是会计学好,将来找工作的几率也大点.虽然如今的会计满大街都是,但是,如果是一个具有高职称,高地位,高素质的会计师站在某个短缺会计的公司面前的话,还是会热心招待和留用的.而人力资源,将来可能就是管管人事什么的事情,大公司也许会用得着,但是,像一般公司,怎么还劳神费力的去找一个专门管人事的呢,文员不就可以兼职了嘛?更何况人事的变动也不是很频繁啊,对于一般的企业来说.言而总之,总而言之,我的观点就是还是学会计学.
当然是会计学好了。人力资源管理专业听起还牛，实质就业很难，不要觉得是人力资源管理出来就是搞管理的，实质这专业根本没有人要，谁要你去管理啊？？？？而且这专业在校期间也学不到什么东西，唯一的好处就是上大学期间读这专业很好玩，课少嘛。
会计学就业还好点，但是这些偏文科的专业就业都不是很乐观，但会计学至少比人力资源管理好很多。不过读会计学不如读财务管理。
会计学好被，人力资源管理专业本科生非名校如中国人民大学，基本上很难找到工作
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